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職場に猛獣のようなおばさんがいた場合どうすればよいか

さて職場のいじめに頑張って立ち向かった方のお話

結局はやめることになったのです

ご本人は自分が中々職場や仕事に適応する能力がないから

次本当に見つかるか心配しています

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もし見つからなかったら働けてたその職場辞めないほうがよかったかもって

私思うにですね

次ぎありますよ!!なぜならこの方対面した方でどんな方か知ってますし

メールのやり取りもしてまして

まずですね とても丁寧な方ですし自分で適応能力がないといいますが全くそんなことなし

逆にとても好感持てる方ですし空気も読める方

といいますか空気読めすぎちゃうから必要以上にしんどくなっちゃうのです

いつも言いますが 職場でいじめられる方って基本おとなしくて優しい方で

自己主張しない すこし不器用な方じゃないですか

私ですね 自己主張ガンガンして言いたいこと言いまくる方よりそういう方と

穏やかに仕事したいですもん

我が社がもっと大きくて人を雇いたい!!でしたらぜひこの方我が社で働いてください!!

そう思いますもん 能力うんぬんといいますが 私だったらその方に向いてること

出来る範囲のことをお願いします

ご自分で能力が~という方ってですね 一般の方達と比べて頑張ると思うのです

頑張らないと迷惑かけちゃうと思う方多いので

そりゃあ逆にそういう人材欲しいわ!!

さて勇気もって話し合っても全く聞く耳もたないBBA よくいます

挙句の果てにいじめてたのはいじめられる側が溶け込もうとしないとか

仕事覚えないとか自分たちの苛めは正しい!!くらい言っちゃうタイプだったら

そりゃあやめるべきです

そんなとこにいたら精神病みます 余計エスカレートしますし

私思うに そういう猛獣以下のばばあたちって上司が猛獣使いのように上手に

扱えない限りどうにもならん

ですが大抵は上司が見て見ぬ振りしますよね 猛獣使いの仕事を放棄して

そういう場合は今後も猛獣はおとなしくならないので次探しましょ

今回の勇気はですね その職場をやめるという決断を後押ししてくれたという

良い結果をもたらしてくれたものなのです

大抵そういう獰猛な猛獣って いつも腹すかしてますから美味しい獲物狙ってるのです

ま、いつでもおとなしく文句言わない人をいじめてお腹を満たすというね

そんな猛獣の折にウサギが入ったら食べられるに決まってます

そういう場合ウサギのとるべき行動は逃げる!!なのです

勇気もって話し合いはですね もしかしてライオンのお面をつけたヤギさんかも?

と確かめる行動で

ヤギじゃなかった 寅でした!!と分かったらさっさと逃げましょう

世界ってですね 自分が思ってる以上に広いのです

自分が今まで気づかなかった草原なんてたくさんあります

我が家のオリバーというウサギもですね 藤沢市でさえたくさんの

草原があるけど

知ってるのって我が家と近所の公園と海岸だけですから

可能性なんてそこら中に転がってます 可能性をつぶしてるのは

結局本人の恐れなんすよね~

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コメント

  1. 匿名 より:

    いじめというか 前に投稿したのですが
    仲よしと思っていた同僚を怒らせてしまってジミヘンさんにここでアドバイスをいただいたものです。
    あれからわたしも頑張った結果 前みたく
    話せて冗談も言えるようになったのですが。
    立場が変わってしまって明らかにわたしを見下している感が
    確かに彼女にはスゴく気を使い頭悪いふりして(実際に悪いのですが(笑))接した結果ですが。
    なんだかこれってある意味いじめ?
    と思ってしまう私。
    まぁ何事も上手にと思うように行動した結果ですが(笑)
    ときどき?って思ってしまうわたしもいます

  2. moco より:

    こちらを読んでいて、朝遅刻しそうになりました。『猛獣!』でウケてしまいました!
    パッと会社でのある方々の顔が浮かびました。
    上司も見て見ぬ振りです。名指しで何人辞められたか。
    自分が教える立場になり、どうしたら理解して貰えるのか?を汗だくで説明してますが、力不足もあり、生返事で返され、膝から崩れ落ちそうな事も度々です。
    私(おばちゃんなのでナメられてるな〜)と。
    上司も新人さんも私に丸投げ〜〜!
    両者、私の責任で何度も落ち込んでました。 でもある日、生返事で返され、その様子を見た同僚が新人さんにキレてしまいました!私の事をバカにするなと怒鳴ってしまい、毅然とした態度も大事だと。本当に人様に教える事は、自分も再度仕事を確認できるし、別の意味で、叱る事も大事だと感じました。ダメな事をキチンと言える事が大事だと。言わなければ良い人でいられるんですもの。
    会社でも、良い意味での、お節介なおじさん、おばさんが居なくなったなと思います。ウザっと思われるけど、子供の事を思っているような、まともな事を注意出来る先輩方が。
    曖昧な良い人より、キチンとダメな事を叱る事が出来きたらなと。
    猛獣にはなれないけど、新人さんからは珍獣に見えてるかもですね〜!
    匿名で、お仕事辞められた方が、次は、どうか働きやすい環境のお仕事につけますように!!!!

  3. まろたろ より:

    状況を改善するために勇気出して話し合いされたんですよね。
    いくらこちらが誠意を持って対応しても、歩み寄る姿勢を見せない相手とは、まともな対人関係成り立ちません。

    どうしようもない人をどうにかしようとしても、人を変える事は出来ないし。
    自分が我慢さえすれば…って、抱え込んだら精神も体も壊します。

    どんな相手であっても包み込める、どんな事があっても受けとめれるくらいの愛情もって、マザーテレサばりの人格者になれたらいいけど……。(どれだけの修行積んでも私には絶対無理!!)

    自分を大切にするには距離おかないといけないし、それが辞めることなら、その決断は正しいです!

    確かに、恐れや不安で動けないんですよね〜。(歳とるとより一層です。私動けてません)
    そこを勇気出して動かれたのですよ!
    本当に凄いし尊敬です!!

    今回の経験って、ご自身の自信になるし力になりますよ。
    今はまだ、いろいろ不安もあるでしょうが、絶対よい方向にいきますよ〜。
    私はそう思います。

    それが道理ってものだと。

    ま、ジミヘンさんがついておられますしね〜。

    きっとご自身に合った、働きやすい職場が見付かると思います。
    何の力にもなりませんが、応援してます。(^-^)

  4. たろこ より:

    やれるだけのことをやった上での撤退する勇気、現状を変える勇気、素晴らしいと思いました。
    環境を変えるのって不安だし、なかなか出来ないことですもの。
    ジミヘンさんのお墨付きもあるし、大丈夫ですね!

  5. jimi より:

    世のなか良かれと思ったことが思うような結果にならないこと多いっすよね
    私思うにその時に全力で良かれと思ってやったことって結果が思うようにいかなくても
    良いことじゃないかと あとでああすればと思うかもですが

    それは後からですから 立場で人を見下すというのはバカな人なので
    馬鹿な人とわかったということはいいことじゃないっすかね

    馬鹿に期待してても無駄な時間じゃないですか!!

  6. jimi より:

    狂ったばばあは猛獣です!!
    ですが叱ると猛獣は別物でして 猛獣って理性ないじゃないですか
    虐めやらって

    叱る、注意するって理性のもとにじゃないですか~
    それは必要なことっすよね わたしもですね スーパーなんかのお惣菜を素手で触ったりする
    馬鹿ガキをちゅういしないお母さん怒鳴りつけますよ!!
    温泉なんかのお風呂の中でおしっこするガキ容赦なく叩きのめします

    私の歩いた道は多くの屍が横たわってますから!!(ま、嘘ですが)

  7. jimi より:

    どんな相手とでも包み込める そりゃあ無理っすよ 夢想家です
    どうにもならん相手、お馬鹿さんというのは世の中に存在してますし

    お馬鹿さんでも基地外でもないけど分かり合えない そういう場合多いですから
    世の中無理なものはやはり無理なので そういう場合は撤退が大事です

    やれることやってそれでもだめなら即撤退 これ原則です
    そこで無駄な期待しちゃうから よき人は病んでしまいます

    結局職場って学校でなく教育の場ではないんですよね~
    お金を払ってもらいに行く場ですから

  8. ローズマリー より:

    またもやお邪魔します。
    気になったこと書かせてください。

    この猛獣のようなおばさん含め、いじめをする人についてです。
    いじめをする人⇒意外にも、上司に媚びへつらったり、組織でも社交的で明るくて
    受けが良かったりの人、いると思うのです。多分、会社だけでなく学校でも。
    これが、本当に厄介です!
    いじめてる方が正しくて、いじめられてる人に「なぜ、合わせられない?」っと
    いう感じが伝わってくるのですよ。
    「ええっ?こちらは真面目に悪口陰口言わずにコツコツ作業をしてただけですよ。
    なのに、なぜ、いじめるの?」っと上司に訴えても、
    コミュニケーション下手とはわけが違うと言いたいですね。
    結局、強者にゴマをすり、弱者には偉そうにふるまう・・・ですか(呆)。

    あと、以前、活字で目にした話です。
    会社で部下等いじめてた人が、その人の子供が学校でいじめられてた話。
    これ、同時進行であったそうで、因果応報でしょうが、人をいじめたら
    自分に報いが来るのでなく、可愛い子供に行くとは・・・凄い話です。

    やはり、愛とか人には優しくとか、大切だなと実感しました。

  9. あー坊 より:

    ローズマリーさま、そのお話因果応報としか思えないですね…親の因果が子に報い。そのまんま過ぎて、ゾッとします。

    会社って、いろんな人が集まりますから、どうしても苦手なタイプの人、なんとなく合わない人も居ると思います。ウマの合う人と仲良くなるのは自然なことだと思いますが、合わない人にキツく当たったり、仲良し同士でつるんで苦手なタイプを追い落とすような真似をして良い訳ありません。生活の為に必死で働いてる人が殆どだと思うので。
    (それに気がついた時に苦手な人もヘチマも無くなりました)

    会社は仲良しこよしの場じゃなくて、働いてお足をいただくところ。
    そりゃあ仲良く楽しく働けたら申し分ないですけどね、ここは学校じゃ無いよ〜とY.M.O.風に。

  10. ローズマリー より:

    あー坊様、ありがとうございます。
    因果応報、やっぱり、人を苦しめてはいけませんよね。

    組織といわれる所、本当に色々ありますから、
    目的だけ達したらサッサと家路に着きます、ピューッと(爆)

    大切な人間関係は守りますが♪